上班时间玩的人咋越来越多
日前，山西省忻州市政府对在效能检查中发现的109名行政过错责任人进行了责任追究。被追究责任的人员分别存在上班时间聚众玩扑克、上网聊天、打游戏、看电视、睡觉、织毛衣等行政过错。（4月14日《中国青年报》）
上班时间玩扑克、聊天，这样的行为应当受到责任追究，而且忻州市政府一下子查处109人，力度也不可谓不大，只是，这样的追究方式，行政效能不但上不去，而且有的人会大呼冤枉，因为他们至少留守在办公室，有时还能接个电话什么的，比上班时间在饭店喝酒、到浴池泡澡的强多了；有的人会幸灾乐祸，因为他们上班时间从不在办公室里玩，而是外面有固定的活动地点。这样一来，是否有更多的人学会上班时间到办公室以外的地方玩？
过去，人们形容政府工作人员无所事事时，常说“一杯茶，一支烟，一张报纸看半天”，现在看来，上班只喝茶、看报纸的已经成了好同志了，至少这样做不会受到责任追究。只是如果大家上班时间都只喝茶水、看报纸，检查的结果令人满意了，可行政效能还是上不去。
随着办公条件的现代化，办公的效率提高了，可效能却下降了。过去写个报告要大半天，现在用微机只需改几个字，两分钟搞定；过去办公室离不了人，得有人接电话，现在座机并上了小灵通，不管人在哪，都不影响“办公”。过去想玩扑克，办公室人手不够，现在打开电脑，“玩伴们”早就在网上等待多时了；过去上班时间炒股，根本不可能，现在只要浏览一下网络，股市信息尽在心中，几秒钟就能完成交易。有了更多的节余时间，有了更多的便利，谁还死守着一张报纸看？谁还只会抽烟喝茶，不用公家的东西“免费”玩几把？
上班时间玩扑克等，归根结底还在于工作缺乏动力，缺少创新。这个问题不解决，靠突击检查是不能提高行政效能的。现在，有的单位就是一个“家天下”，“一把手”说了算，只要“一把手”满意的，即使什么也不干，或者出了错、犯了事，晋升、评优、奖励一样也落不下，什么好事都轮得着；要是“惹恼”了“一把手”，干得再多也没用，不干还能强点，要是不小心干出了错，那可就是自己找着让人整了。在这样的情况下，谁还会去一心想着工作？谁还会搞创新？
提高行政效能，不从根子上入手，单纯靠检查只能造成“表面光”的假像，甚至“*良为倡”。要解决这个问题，关键是要有科学的考评机制，要有鼓励工作创新的措施，真正让干事的人不吃亏，让不干事的人捞不着便宜；让干事的人上，让不干事的人下甚至“出局”。
